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2月21日,黎明重工科技2010年工作會(huì)議隆重召開(kāi)。本著優(yōu)化構(gòu)建人才結(jié)構(gòu)、深化創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)模式、大力推動(dòng)企業(yè)文化和持續(xù)加強(qiáng)成本控制的總體原則,董事長(zhǎng)對(duì)公司2010年發(fā)展提出了統(tǒng)籌全局和跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,并詳細(xì)制定了2010年需要著重實(shí)施的四十件大事。
集團(tuán)公司研發(fā)中心、人力資源中心、銷(xiāo)售部、審計(jì)中心、生產(chǎn)部、電子商務(wù)部等主要部門(mén)負(fù)責(zé)人就本部門(mén)2010年的主要工作計(jì)劃安排情況向公司做了詳細(xì)匯報(bào),從技術(shù)研發(fā)、人才培養(yǎng)、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)、成本控制、統(tǒng)籌安排生產(chǎn)等方面緊緊圍繞楊總制定的戰(zhàn)略規(guī)劃做了詳細(xì)安排。各在建項(xiàng)目部和公司行政中心、客戶(hù)服務(wù)中心也分別做了明確規(guī)劃。
2010年,公司籌劃了更加宏偉的發(fā)展藍(lán)圖,從基礎(chǔ)環(huán)節(jié)的逐步完善著手,立足科學(xué)管理,順應(yīng)新形勢(shì),把握新機(jī)遇,在科學(xué)定位的引領(lǐng)下,通過(guò)“虔誠(chéng)、精細(xì)、嚴(yán)密、和諧”的勞作,鑄造出堅(jiān)實(shí)、完美的“黎明重工科技”品牌。
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